34経営

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本 要約【教養としてのコーヒー】井崎英典 #1041

歴史と関わりがある🇪🇹原産で頭が冴えて議論に向くため、欧州で流行って植民地時代に🇵🇹が🇧🇷に持ち込む貿易取引額は石油に次ぐ2番目、1日に20億杯飲まれ1/3が🇧🇷産である北緯25°〜南緯25°のコーヒーベルトでしか育たず、気候変動で2050...
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本 要約【あなたの知らないあなたの強み】古野俊幸 #1035

概要あなたの強みは、宇宙兄弟で言えば誰?「凝縮性」「受容性」「弁別性」「拡散性」「保全性」5つの因子で自分の「強み」を知り、他人の個性を理解し強いチームを作り上げるFFS理論がコミック『宇宙兄弟』の名シーンを通して、するする頭に入る。著者古...
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本 要約【自分の強みを引き出すノート術】寺澤伸洋 #1034

概要GAFA部長、最新刊!「やりたいこと」を叶えるための最強のノート術著者寺澤伸洋1976年大阪府生まれ。灘高校、東京大学経済学部を卒業後、日系メーカーで17年間勤務。経理、営業、業務改革、Web企画、マーケティング、経営企画と多様な部門を...
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本 要約【DEEP PURPOSE 傑出する企業、その心と魂】ランジェイ・グラティ #1030

概要ペプシコ、リクルート、マイクロソフト、レゴ、EY…業績を挙げ続ける企業は何が違うのか。真のパーパスの追求に必要なものは何か。ハーバード大学ビジネス・スクール教授が放つ、これからの組織論。著者ランジェイ・グラティハーバード・ビジネス・スク...
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本 要約【人的ネットワークづくりの教科書】グロービス経営大学院 #1021

概要本書では、人的ネットワークを「1対1の人のつながり」と定義し、その効能や、それを拡げ、深め、活用するための方法論について具体的な事例を交えて解説していく。著者田久保善彦[タクボヨシヒコ]慶應義塾大学理工学部卒業、学士(工学)、修士(工学...
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本 要約【人材ビジネス】水野臣介 #1016

概要人材派遣会社は儲かるのか?AIは雇用を奪うのか?「入社3年で3割離職」の実態とは?就職氷河期世代の現在とは?急速に変化する副業・兼業の未来とは?人材に関わる人が知っておきたい業界の今とこれから。「月刊人材ビジネス」の発行人が業界のしくみ...
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本 要約【小さな習慣】スティーヴン・ガイズ #1015

概要大きな目標を達成するために、まずは小さな習慣を身につけることが重要だと説かれています。少しずつ始められる小さな行動を積み重ねることで、やがて大きな変化を生み出すという考え方です。ガイズは、習慣形成の鍵は「簡単で続けやすいこと」にあり、無...
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本 要約【パーパス】佐々木康裕/岩嵜博論 #996

概要重版決定! 2020年代「最重要コンセプト」である「パーパス(=企業の社会的存在意義)」、最良の入門書であり実践書。SDGs、気候変動、ESG投資、サステナビリティ、ジェンダーギャップ、テクノロジーへの反発……社会課題の解決が戦略の中心...
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本 要約【新たなビジネスを生み出す】佐々木紀彦 #979

概要モノがあふれた時代。ビジネスには、「編集」が必要だ。イノベーション、新規事業開発、キャリア選択…「選ぶ」(セレクト)「つなぐ」(コネクト)「届ける」(プロモート)「深める」(エンゲージ)4つのステップで、素材の価値は何倍にも高まる。著者...
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本 要約【確率思考】アニー・デューク #974

概要意思決定とは未来に対する賭けである。全米ベストセラー!ビル・ゲイツ、ウォーレン・バフェット、バラク・オバマ、クリスティアーノ・ロナウド…超一流の成功者はみんな身につけている!ポーカーが教えてくれる「思考の技術」とは―。著者アニー・デュー...